Publicerat 2018-10-15 15:30SÄPO får ett nytt samverkansavtal.
Idag tecknas ett nytt samverkansavtal mellan Polisförbundet och
Säkerhetspolisen. Säkerhetspolisen är som bekant en egen myndighet, och
sluter sina egna avtal. Den öppna polismyndigheten har ännu inte kommit
fram till ett avtal med Polisförbundet, men det pågår ett arbete i den
riktningen.
Så här presenteras avtalet av Polisförbundet:
"Idag tecknar Polisförbundet ett nytt samverkansavtal med
Säkerhetspolisen. Avtalet omfattar alla anställda vid Säkerhetspolisen.
– Det är ett avtal som på ett bättre sätt ska ge tidig
delaktighet och inflytande för en bättre verksamhet och arbetsmiljö,
säger Niklas Simson, Polisförbundets förhandlingschef. Alla delar av
organisationen har varit delaktiga i framtagandet av samverkansavtalet
på olika sätt, detta i en process som startade för mer än ett år sedan.
Kommer det ett avtal även för Polismyndigheten?
– Parterna är överens om en tidplan och ett förslag till
samverkansavtal ska finnas klart till 15 februari 2019. Men det är
först när förslaget är klart som förbundsstyrelsen - efter förankring
med regioner och medlemmar - kan avgöra om förutsättningarna är
tillräckligt goda för att det i slutändan ska bli ett samverkansavtal
även för Polismyndigheten."
Vid Polisförbundets kongress diskuterades en motion,
(nr 55) som föreslog att arbetet med att få fram ett samverkansavtal mellan Polismyndigheten och Polisförbundet, skulle inhiberas.
Detta då motionären inte ansåg att myndigheten hade den mogna inställning till att lyssna på medarbetarna och deras företrädare som krävs för att ett samarbetsavtal skulle bli meningsfullt. Därmed skulle det förtroende och tillit som krävs för ett samverkansavtal saknas enligt motionären. Efter en livlig debatt, avslogs dock motionen, och Polisförbundet har fria händer att hantera frågan om samverkansavtal även för polismyndigheten.
Rikspolischef Anders Thornberg betonade i sitt tal till kongressen viljan att få tillstånd ett sådant avtal enligt tidsplanen som ett led i en effektivare polis med bättre personalinflytande.
Tommy Hansson