Publicerat 2008-10-01 15:25

KRÖNIKA TVÅ:

Missnöjet

riskerar

drabba

allmänheten

Öppet brev till Carin Götblad, Jan Karlsen och Bengt Svenson - ta ert ansvar!

Idag 1 oktober 2008 träder det nya arbetstidsavtalet i kraft. Ett avtal som skapat stor upprördhet, inte bara bland poliser och anhöriga i Stockholms län, utan även i flertalet av de 20 andra myndigheterna. Nu är det dags att Ni, alla tre, tar ert ansvar och lyssnar på era anställda/medlemmar. Ni har ett ansvar dels emot oss poliser, att se till att vi har en god arbetssituation, dels mot allmänheten. Det missnöje som finns ute bland oss vanliga poliser är så stort att det , tyvärr, riskerar att drabba allmänheten. Få poliser känner sig idag motiverade att göra det där lilla extra, som är så viktigt. Det är ett välkänt faktum att en missnöjd anställd inte gör mer än vad som behövs. Den svenska allmänheten förtjänar bättre. Jag tänker inte gå in på detaljer i avtalet eftersom ni säkert alla känner till dem väl. Jag kan dock konstatera att det för mig och mina kollegor skett försämringar i det nya avtalet som, enligt mig, på intet sätt vägs upp av pensionslösningen. Jag syftar bl.a. på en kraftig arbetstidsförlängning, borttagen restid i samband med utbildning, sänkt ob-ersättning, dagtidare som ska söka semester för att vara ledig julafton m.m.

Till Carin:

du är ytterst ansvarig för hur avtalet tolkas i Stockholm. Ser du inte det ohållbara i de kraftiga försämringar som sker? Är det rimligt att en polis som jobbar i Norrtälje och beordras gå en utbildning på södra sidan stan, inte ska få vare sig arbetstid eller restid för den tid, han iförd uniform, med tjänstevapen i målad bil, åker mellan Norrtälje och utbildningsplatsen? Är det rimligt med listor där småbarnsföräldrar tvingas jobba sex kvällspass i följd? Jag hoppas att du ser att det måste till en annan tillämpning av avtalet och tar initiativ för att tillsammans med facket göra detta så bra som möjligt, för alla parter. Såväl arbetstagare, arbetsgivare som allmänhet.

Till Bengt:

runt om i Sverige jäser missnöjet hos poliser. Jag har själv haft kontakt med kollegor från bl.a. Norrbotten, Västra Götaland, Östergötland och Skåne. Alla säger samma sak. Avtalet, eller tolkningarna av detsamma betyder kraftfulla försämringar, mer än vad arbetsgivare och polisförbundet centralt hävdar. Det är ditt ansvar som RPC att ge tydliga direktiv till dina polismästare om hur avtalet ska tolkas. Givetvis måste pensionsavtalet ge arbetsgivaren något tillbaka. Men att utnyttja det till den grad som nu sker, betyder bara att Sveriges poliser kommer sakna motivation eftersom man känner sig mer eller mindre livegen.

Till Jan:

jag har vid flera tillfällen läst och hört hur du hävdat att de försämringar som vi nu ser med egna ögon inte finns. Du säger att vi är felinformerade och att vi inte har hela bilden. Dags för dig att ta ditt ansvar och tillsammans med framförallt Bengt, se till att hitta en lösning på det här. Du har pratat om interna stridigheter främst med Stockholmsfacket, hänvisat till att personer i Stockholmsfacket vill ha mer makt o.s.v. Jag och alla de kollegor jag pratat med bryr oss inte ett dugg om detta. Vi ser bara vilka försämringar det blir och känner oss djupt svikna av både arbetsgivare och av polisförbundet, vars högsta representant är du. Snälla du, gör vad du kan för att vi, dina medlemmar, inte ska drabbas så hårt att det blir omöjligt för oss att vara kvar i yttre tjänst.

Med vänlig hälsning

Magnus Westerlund
Polisassistent i Stockolms län