FAQ om polispensioner

Sedan OFR/p:s förhandlingar med Arbetsgivarverket tagit slut, eftersom Arbetsgivarverket inte ville förhandla längre, har många poliser undrat vad som nu händer med deras pensioner. Därför har Polisförbundet satt ihop svar på de vanligaste frågorna.

Vem omfattas av förhandlingarna?

Det nya pensionsavtalet kommer främst påverka de som är födda 1988 eller senare och i synnerhet de som i framtiden kommer att få en inkomst som överstiger 7,5 inkomstbasbelopp. I år motsvarar det en månadslön på ca 36 000 kronor.

Varför omfattas bara de som är födda 1988 eller senare?
När Arbetsgivarverket ville fasa ut den förmånsbestämda pensionslösningen och ersätta den med en premiebaserad pensionslösning, var det viktigt för oss att hitta en lösning som inte ändrade villkoren för dem som redan är anställda. Frågan väcktes inför avtalsrörelsen 2013 och vi kom då överens om en brytpunkt vid födda 1988. Därigenom har vi nästan helt lyckats utesluta dem som redan är anställda från de förändringar som Arbetsgivarverket ville förhandla om.

Vad händer när avtalet löper ut vid årsskiftet?
Utifrån den information Arbetsgivarverket lämnat utgår vi ifrån att det befintliga pensionsavtalet PA03 kommer att gälla även fortsättningsvis för dem som är födda 1987 eller tidigare, medan det nya avtalet PA16 kommer att gälla för dem som är födda 1988 eller senare.

Påverkas möjligheten till tidigare pension för poliser (Kåpan Extra)?
Nej, utifrån den information Arbetsgivarverket lämnat utgår vi ifrån att Kåpan Extra kommer att gälla även fortsättningsvis.

Blir det avtalslöst tillstånd med möjlighet till strejk efter årsskiftet?
Det stämmer att vi har konflikträtt vad gäller just pensionsfrågan när det avtalet löper ut vid årsskiftet om vi inte når en förhandlingslösning innan dess. Huruvida vi väljer att utnyttja den konflikträtten vid årsskiftet eller vid någon annan tidpunkt, och i så fall för vilka grupper, är en fråga som vi äger tillsammans med övriga förbund inom OFR/S,P,O och den frågan har vi inte tagit ställning till än. Som sagt gäller konflikträtten då endast pensionsfrågan. Vad gäller löner och övriga anställningsvillkor är vi bundna till fredsplikt genom RALS fram till 1 oktober 2016.

Vad händer nu?
Arbetsgivarverket har kallat till ett nytt möte den 7 oktober. Vi återkommer med information fortlöpande på polisforbundet.se och på Blåljus.nu.
Vi kommer tills vidare ta ställning mot Arbetsgivarverkets agerande i de frågor som är viktiga för medlemmarna i ett pensionsavtal för unga och framtida anställda i staten. Vi kommer att fortsätta ta ansvar för bra framtida pensioner.

Hur är läget nu?
Vår motpart Arbetsgivarverket har valt att säga upp det nuvarande pensionsavtalet PA 03. Det kommer upphöra att gälla den 31 december 2015. Saco-S och Seko har sagt att de kommer att skriva på ett nytt pensionsavtal. I det nya pensionsavtalet kommer reglerna från pensionsavtalet att ingå.

Hur påverkas medlemmarna?
Det påverkar inte pensionen för dig som är född 1987 eller tidigare. Det nya pensionsavtalet gäller främst för de som är födda 1988 eller senare.

När börjar det nya pensionsavtalet att gälla?
Arbetsgivarverket har ambitionen att det ska börja gälla per den 1 januari 2016 men det kan bli till 1 juli 2017. Något exakt besked föreligger inte i dagsläget.

Stämmer det att ni har vägrat att förhandla eller frånträtt förhandlingarna?
Nej, det är inte sant.

Var hittar jag mer information om pensionsförhandlingarna?
På den här sidan har Polisförbundet samlat länkar till olika texter om pensionsförhandlingarna.

Nyhet från Polisförbundet