Publicerat 2010-12-02 16:30

Yngsta pa fyller luckorna

på Västerorts poliskontor

Poliskontoren är mycket viktiga för länspolismästare Carin Götblad. Hon har till och med bestämt att poliserna där ska vara fredade från kommenderingar i möjligaste mån. Det ska alltid finnas bemanning på kontoren. Hos Västerortspolisen finns det luckor i bemanningen på flera av de högprioriterade poliskontoren. Ledningen där har i vissa fall valt att fylla upp med s k pa-roterare, d v s färdigutbildade poliser som inleder sin bana med att göra en tid på krim och en på näpo – sammanlagt ett år för att skaffa sig fördjupad kunskap. Varför väljer Västerort den vägen, frågar Blåljus polismästare Michael Fetz.

- Det är ingen idealisk lösning att sätta in pa-roterare på de poliskontor där det fattas ordinarie personal, medger Michael (bilden t h). Det viktigaste är dock att poliskontoren är bemannade i enlighet med de beslut som är fattade och så är fallet i Västerort. Det är i sammanhanget också viktigt att påpeka att  21 av 24 funktioner på poliskontoren är bemannade med ordinarie personal.

- Här har personalen möjlighet att två gånger per år ansöka om förändrad grundplacering. Vid det senaste ansökningsförfarandet hade vi bara en sökande till poliskontoren och denne ville till ett kontor där vi inte har behov av ytterligare poliser, förklarar han.

114 poliser kommer

- Men Västerort kommer från nuläget till sommaren 2012 grundplacera 114 nya poliser och vi har gott hopp om att vi ska hitta långsiktigt hållbara lösningar.

- Sedan är det naturligtvis en viktig uppgift för cheferna på kontoren att skapa en tilltalande och bra arbetsplats, fortsätter Michael. Det är till en stor del en ledarskapsfråga att göra en arbetsplats populär. Inom Västerort satsar vi för närvarande stort på ledarskapsutveckling med bland annat två stycken en- eller tvådagarsträffar varje år för samtliga ca 80 chefer.

Stor press på poliserna

Blåljus: Hur kommer det sig att det idag inte finns sökande till poliskontoren?

- Generellt är det inte så men jag tror det kan hänga ihop med att det i vissa områden rör sig om stundtals tuffa arbetsmiljöer med rätt stor press på poliserna. Vi får hoppas att fler ser just det som en utmaning i framtiden, slutar Michael Fetz, polismästare och chef för Västerortspolisen.

Intervju: Claes Cassel

FAKTA: De lokala poliskontoren är inte några extra polisstationer. Poliserna vid de lokala poliskontoren har som främsta uppgift är att vara ute på gator och torg bland de människor som bor och verkar i området. På varje poliskontor arbetar mellan fyra och sex poliser. Deras jobb är att:
• Lära känna och skapa förtroende hos de som bor i området, framför allt ungdomar.
• Arbeta brottsförebyggande tillsammans med andra samhällskrafter.
• Ingripa mot brott och ordningsstörningar.

Källa: Polisen i Stockholms län