Fredrik Brokopp, som är huvudskyddsombud i Skåne, har skrivit en debattartikel som han fått publicerad i Polistidningen. Den handlar om något som Blåljus berört i en mängd artiklar, nämligen att Polisen skall göra ännu mer ännu bättre och omorganisera oss, men utan mer pengar. Till det kommer felinvesteringar som uppbyggnad av administration i stället för basverksamhet, bristande förankring av rekryteringar och investeringar.

Fredrik skriver bl a:

”Svensk polis har blivit Sveriges största myndighet. Målet har varit högt satt för de förbättringar detta ska leda till. Några av dessa är att vi ska bli mer synliga, komma närmre medborgarna och ge fler lokala löften.

Thomas Rolén hade uppdraget att starta arbetet för att skapa den nya Polismyndigheten. Mot slutet insåg han att det saknades pengar för att genomföra omorganisationen. Han äskade om ökade anslag men fick nej. Många trodde att Rolén skulle bli ny rikspolischef, nu vet vi att det blev Dan Eliasson. En av de första frågorna han fick handlade om ekonomin. Han gjorde då gällande att de tilldelade medlen skulle räcka. Polisen har aldrig haft större anslag.”

”Att omorganisera är inte gratis, så vem är det som betalar egentligen? I min roll som skyddsombud har jag funderat på det och inser nu, drygt tre månader in i det ”nya” att det är personalen som betalar, och räkningen är hög. Alldeles för hög.

Höga chefer petas från sina tidigare uppdrag, nya polisassistenter kommenderas in på civila arbetsuppgifter, kollegor nekas möjlighet till delpension innan 64 års ålder, mellanchefer lämnas i ett vakuum utan att veta vad de ska göra i framtiden, pensionsavgångar ersätts inte. Under den nya myndighetens första månader kan jag inte dra mig till minnes ett enda beslut som glatt personalen. I stället har de negativa beskeden kommit i en allt för strid ström.

Resultatet? Det som inte får kosta i kronor och ören kostar i stället i tappade sugar, krossade visioner, missnöje, försämrad arbetsmiljö, osäkerhet, nedstämdhet och oro.

Det här borde vara signaler som oroar en arbetsgivare, men inom polisen tycks man ha utvecklat en förmåga att se förbi problemen. Den allt sämre arbetsmiljön riskerar att försämra eller helt omöjliggöra målen för omorganisationen samt öka kostnaderna för sjukskrivningar och personalvård.”

Blåljus kommentar: Amen.

Tommy Hansson

Ps. I mitt huvud kommer den gamla tyska dängan av Jupp Schmitz upp i huvudet:

"Wer zoll das bezahlen". Jag minns även att försvaret haft liknande pekuniära problem. Det kostar enligt uppgift att rätta till gamla misstag. Ds