Publicerat 2015-07-20 09:20

Polisen har vänt på lönesättningsmodellen

Christer Palmqvist, 2:e vice ordförande i Polisförbundet debatterade polislöner med TF regionchefen i region Syd. Blåljus har missat den intressanta debatten som ägde rum i radion P4 Blekinge den 8 juli. Regionchefen var noga med att betona att det var en tydlig målsättning att ha en större del av lönesättningen som I-lön och en mindre del som sätts kollektivt.

Han medgav dock att modellen inte är optimal, och att den kommer att utvärderas.

Christer Palmqvist var tydlig med att Polisförbundet inte har något emot, att den som har extra meriter kan premieras, men den nya polismyndigheten har i stället valt att sänka nivån för kollektivet. Dessutom har kriterierna varit oklara, okända och godtyckliga, vilket gör att lönesättningen uppelvs har blivit satta på ett hafsigt sätt. Polismyndigheten har inte ens lyckats presentera någon dokumentation av processen på individnivå. Det är särskilt allvarligt när resultatet visar sig systematiskt missgynna kvinnor, och sänka nivån i snitt för alla nyanställda poliser.

Programmet tar sin utgångspunkt från Region Syd, men bilden är likartad över hela Sverige.


Mer om Polislönerna i Syd, här.
Tommy Hansson